栏目：新闻资讯    人气：0    日期：06-28

免费提供最新落户政策及一对一落户上海方案

留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　应届生落户上海，卡在“分”上还是“材”上？

　　很多人盯着打分表算半天，结果材料递上去被退回。其实非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业的门槛，远不止分数达标那么简单。用人单位资质、外语计算机硬性指标、甚至协议里的解除条款，任何一处疏漏都可能让之前的努力白费。

　　别只盯着72分，先看单位有没有资格

　　想走应届生通道，第一步不是算分，而是看签约单位是否在“白名单”内。在本市行政区域内注册的党政机关、事业单位、社会团体等自然符合资格。但对于各类企业，要求就具体得多：注册资金需达到人民币100万元及以上，且必须在2010年3月1日前完成注册登记。这一时间截点卡住了不少新创公司，除非是毕业生自主创办的企业，否则很难绕过这条硬线。

　　如果单位不符合上述常规条件，也并非完全没机会，但需要在受理工作启动后1个月内向上海市高校毕业生就业工作联席会议办公室提出特殊申请，经审核同意后方可受理。这一步前置确认，能避免后续大量无效准备。

　　单位资格搞定后，个人基本条件必须严丝合缝。品行端正、无违法违纪记录是底线，更关键的是学习成绩与能力证书。学历证书和学位证书是入场券，缺一不可。外语方面，大学外语四级证书或成绩达到425分及以上是硬指标。计算机应用能力同样不容忽视，文科生需持有“一级”合格证书，理工科生则需“二级”。

　　不过，毕业研究生以及数学类、电子信息科学类、电气信息类、管理科学与工程类的本科毕业生可以免交计算机证书。体育学类和艺术学类毕业生则在外语和计算机两项上均不作上述强制要求。这些细节看似琐碎，却是材料审核中的高频退回点。

　　材料清单里的“隐形地雷”

　　当个人与单位条件都匹配后，材料准备的精细度决定了最终成败。所有申请材料须由用人单位向上海市学生事务中心递交，个人无法直接申报。《非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请表》必须填写完整，其中包含的《学习成绩评定表》对于毕业研究生有额外要求，需由研究生培养部门明确二级学科代码和名称。这份表格可从上海高校毕业生就业信息网下载，但下载后的填写规范远比下载动作本身重要。

　　就业协议书的使用存在一个极易被忽视的陷阱：如果协议书中含有“毕业生未能办妥落户手续将解除就业协议”的内容，该申请将不予受理。这意味着在签署三方协议前，必须仔细审查条款，确保没有此类排斥性约定。由学校教务部门盖章的成绩单需按学期分列，外语和计算机等级证书复印件、各类奖项证书复印件均需由就业工作部门盖章并验原件。校级以上的“优秀学生”、“三好学生”等荣誉，若在受理截止日前未拿到证书，须提供发证机构证明，并在规定日期前补交原件。

　　用人单位的材料提交同样复杂。除了企业营业执照复印件，非法人企业还需提供上级法人的营业执照、自主招聘授权书、上年度在职员工缴纳社保证明以及在沪缴纳税单原件。若该企业已连续3年获准受理落户申请，则可简化流程，只需提交税单原件。这种差异化管理要求申请人对单位的历史申报情况有清晰了解，不能一概而论。

　　特殊情形下的材料补充经常最耗时。父母为本市“支边”、“支内”职工的，需提供户籍证明、工作经历证明及亲属关系证明；父母户口已迁入上海的，需出具户籍及亲属关系证明；已婚且夫妻分居满一年的，需提供配偶户籍证明及结婚证书。对于在本市创办企业的毕业生，除就业协议外，还需提交公司非零注册验资证明和《自主创业证》。专利证书的提交也有严格时限，已申请但未获授权的，可先递交通知书，但必须在年底前补充授权证明，并附带校级就业主管部门公示无异议的书面材料。这些分支路径的材料要求，没有任何通融空间，必须严格按项准备。

　　最终能否落户，取决于根据《2011年非上海生源高校毕业生进沪就业评分办法》评定后的总分是否达到标准。虽然评分细则另行公布，但前述所有材料与资格条件都是参与评分的前提。任何一个环节的缺失，都会导致无法进入评分流程，更谈不上达标。从单位资质核查到个人证书整理，再到特殊材料的补齐，整个链条必须闭环。

　　面对如此繁杂的上海落户政策要求，单纯依赖网络碎片信息极易产生误判。建议在准备初期，就对照官方发布的最新评分办法与材料清单，逐项核对自身条件与单位资质，确保每一份盖章、每一张证书都在有效期内且符合规范，避免因小失大。