栏目：常见问题 人气：0 日期：2025-11-18
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上海居转户是不少人关注的落户路径，但政策细节多，容易产生理解偏差。比如，居住证和社保并非必须连续满7年，累计达到年限即可，但长时间断缴可能影响申请。计划生育要求虽由承诺函替代准生证，但核查依然存在。居住证积分未达120分不会直接影响居转户申报，但积分信息与落户材料需保持一致，避免履历或档案冲突。 如果你计划通过中级职称申请居转户，职称必须与当前岗位匹配，且社保基数需符合要求。对于劳动合同单位、社保缴纳单位、个税缴纳单位，三者一致的时间段才计入有效年限；若不一致，需原单位提供相关说明及资质证明。近4年内累计36个月的社保基数需达到上年度职工社会平均工资的3倍，且岗位需属于企业科技或技能人才范畴，经理、销售、人事等管理岗位通常不符合条件。个税缴纳需与社保基数、工资流水基本相符，避免异常波动。 依法纳税是居转户的核心要求之一。社保和个税必须在上海缴纳，且公司需在上海有纳税记录。若公司为外地分公司，社保个税在外地缴纳，则无法申请。个税需有合理解释，偷税漏税等行为会直接导致申请失败。 办理流程上，区人社部门会在15个工作日内完成初审，合格后报市人社部门审核，市人社部门在30个工作日内提出审核意见，通过后进行为期15天的公示。激励条件方面，在远郊教育、卫生等岗位工作满5年，或符合科创人才要求的，可缩短持证及参保年限。申请材料需包括社保缴纳满7年的证明等。 居转户的政策细节环环相扣，很多人误以为只要年限达标就能获批，却忽略了社保基数匹配、岗位性质认定、个税合规性等隐性要求。比如，社保断缴时间太长、个税与社保单位不一致、职称与岗位不匹配，都可能导致材料被退回。凡图咨询专注上海居转户政策细节，可为你免费评估居住证与社保年限的合规性、职称与岗位的匹配度，以及单位申报资质，帮你识别常见风险点，避免多年积累功亏一篑。 如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。
