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　　上海落户政策体系包含多种路径，不同路径对应不同的资格条件。常见的落户方式包括公务员、事业编制及国企入职通道，持有上海市居住证满7年并满足相应条件的居转户通道，以及针对特定人才的直接引进通道。每条路径对居住年限、社保缴纳、职称或投资金额等要素有明确要求，需根据个人实际情况匹配适合的政策。

　　居转户通道通常要求申请人同时满足多项条件。持有上海市居住证满7年是基础前提，期间需连续缴纳社会保险及个人所得税。需达到居住证积分120分标准，且无违法生育及犯罪记录。在社保和职称方面，可选择取得上海认可的中级职称，或最近3年社保基数达到上海市平均工资的2倍。购房并非落户的强制条件，但需注意，只有70年产权的普通住宅才与落户资格相关。

　　人才引进通道主要面向五类高层次人才。创业人才需在科技企业孵化器持股并满足投资额要求，根据投资规模可将居转户年限缩短至5年或3年，投资额达标且持股比例较高者可直接落户。创新创业中介服务人才需在技术转移机构工作并完成一定技术交易额，符合条件者可缩短居转户年限或直接落户。风险投资管理运营人才及企业高管需满足社保基数要求，其中投资金额或纳税额达标者可直接落户。企业家则需满足企业运营、纳税及合规性等综合条件。

　　上海落户政策的核心在于条件匹配与材料合规。不同路径的资格要求环环相扣，选择错误或材料准备不当可能导致申请延误。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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